第三六五章 科研室新产品(1/2)
当神话集团的职员跟艺人，开始为开售的两座小区而精挑细选时，身为董事长的许正道，却出现在白虎科技的科研室。看着最新研制的新产品，他同样很高兴。尽管科研室研制出来的新产品，在他看来也许辉煌不了几年，就可能被淘汰。但在许正道看来，这件产品的出现，也意味着白虎科技科研室开始出成果。
不断投入资金搞技术研发跟创新，目的不就是希望科研室，能研究出更多的科技成果吗？做为新创建的科研室，总不能指望它一步登天嘛！
“非常不错！这东西，公司能够量产吗？量产的话，跟同类产品相比，价格有优势吗？”
“严生，生产线需要改装一下，如果产品可以定型量产的话，这种产品还是比较好生产。而且里面的电子元件，我们都能实现自我供给，价格比同类产品低一半价。”
“低一半的价格？你说的应该是销售价吧？”
“是的！目前市面上出售的几款同类产品，因为竞争对手稀少的原因，所以价格都卖的比较贵。如果我们的新产品推出，他们肯定也会降价销售。”
“那就制定生产计划表，开始推出我们的新兴电子产品。相比随身听，这玩意虽然小巧，但科技含量更高些。再怎么说，咱们也是科技公司，对吧？”
听着许正道的话，一众研发人员也是哈哈大笑。真正令研发人员高兴的，还是许正道当着一众研发人员的面，给予研发团队不菲的奖励。
这也意味着，有机会进入白虎研发室工作，除了待遇优厚外，他们主导研发的产品，一旦得到董事长的认可，或者将来是市场认可，都会有丰厚的奖励。
用许正道的话说，一味要求员工讲贡献，却不给员工实实在在能看见的好处，多少显得有些耍无赖。这听上去，很像给员工画大饼充饥嘛！
看过科研室刚研制出来的新产品，许正道又询问道：“手机研发进程如何？”
“按您之前提出的要求，目前科研团队还在攻关。为了绕开其它公司，有可能涉及的专利侵权，进度有点慢。但手机芯片上，已经取得一定突破。”
“嗯，这个不着急！要想实现弯道超车，自然需要更多时间去研发跟积累。后续的话，我会让我画几张手机概念图，届时让手机研发团队去琢磨。
其次，我们在狮城投资的电子厂，也要加大显示屏的研发力度。正好我们推出的汉显寻呼机，也需要生产相应的显示屏，而手机的显示屏会更大一些。”
“好的，严生！这些事，我会吩咐下去的。”
“涉及到产品配套的相关电子产业，我们也要尽量做到货比三家。甚至一定程度上，要积累自己的科技专利。形成产业闭环，才不会受人封锁跟打压。”
趁着眼下欧美等国，尚未实施禁运等措施，许正道一边购买其它公司愿意出售的专利，一边也积累属于公司的专利。而后续的组装厂，他会慢慢考虑转移到内地。
但这些配套跟组装工厂，在许正道看来最后九十年代再搬过去，那样会更平稳一些。这几年在香江，多积累一些技术优势，后期才有可能追赶上其它国家的脚步。
手机、电脑这两种电子产品，也是未来的科技主流。而科研室现在研制出来的寻呼机，因为带有汉显功能，在华语传承区域内，肯定会更受顾客喜欢。
不出意外，未来很长一段时间，他公司生产的寻呼机，都会销往内地市场。而香江目前开始上市的大哥大，那笨重的块头，许正道总觉得有些不忍直视。
视察完公司，并对科研室下一阶段重点研发项目，做出相应的指示跟给予指导建议，许正道又鼓励跟勉励了科研人员一番，而后才离开科研室。
跟那些普通员工相比，有资格进入研发团队的科研技术人员，都能享受免费分配房子的待遇。当然，给他们提供住房，也仅限于他们在公司工作期间。
如果将来离开的话，那这些待遇都会一并收回。除此之外，加盟白虎科研室的研发人员，都跟公司签定了相对严苛的保密跟竞业协议。
虽然说光签保密协议，未必能做到真正的保密。但负